作为制造业巨头，电子代工巨头，富士康上头条显得非常容易。
富士康推动“机器换人”的动力，除了所谓的百万机器人计划外，实质上还是来自于利润，近年来富士康的财报已经说明问题，富士康一方面要应对订单压力，一方面要应对人口红利。为此，富士康早已开始两条腿走路，一边继续加大机器人的投入使用进行“机器换人”，一边开始将工厂迁出大陆，开向人工成本更低廉的地区。
富士康的动作也是制造业发展趋势的缩写，他开始切入自动化领域，以开辟新的市场（也让自己“笑”得更自然），他开始迁移生产基地，以攫取新的人口红利，他继续深化自动化改造，通过“机器换人”以立足未来。
富士康自动化技术发展委员会总经理戴嘉鹏在接受采访时表示，除了某些零部件，如伺服电机和减速器，这些机器人基本都是富士康自家生产的。
虽然信息有限，但可以看出，作为制造业代工巨头的富士康，其生产制造机器人的技术却并不充分。当然，对比之下，国内的美的、格力，甚至作为四大家之一的库卡，也同样不具备生产工业机器人的完全能力。啊，原来机器人也都是“组装机”啊，再体面点，或许也不过是ＯＥＭ吧。
现在，随着工业4.0的推进，“自动化行业正在消失”已经开始成为现实，即制造业企业尤其是巨头企业，正不断向上游的装备制造和自动化领域渗透。他们不仅想实现“机器换人”，还想实现“机器人换机器和人”，而机器人产业也蕴藏着巨大的市场规模。
机器人是自动化产业最重要的发展领域，但即使是富士康、格力、美的，甚至是库卡，也并不具备完全的生产能力。